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公司部门设置情况

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公司现有内设部门36个,包括:党委办公室、董事会办公室、监事会办公室、总裁办公室、个人业务发展中心银保业务部、个人业务发展中心个险业务部、个人业务发展中心经代业务部、个人业务发展中心网销业务部、个人业务发展中心电销业务部、个人业务发展中心市场部、个人业务发展中心培训发展部、个人业务发展中心渠道行政部、法人及政府业务发展中心业务发展部、法人及政府业务发展中心业务管理部、健康险事业中心健康险事业部、资产管理中心综合投资部、资产管理中心固收投资部、战略规划中心战略规划部、信息技术中心项目管理部、信息技术中心数据管理部、信息技术中心系统运维部、信息技术中心系统研发部、信息技术中心创新业务部、精算中心产品开发部、精算中心精算评估部、客户关系及运营管理中心核保部、客户关系及运营管理中心理赔部、客户关系及运营管理中心保单支持部、客户关系及运营管理中心客户服务部、客户关系及运营管理中心需求管理部、客户关系及运营管理中心客户关系管理部、风险管理中心合规风控部、审计稽核部、财务中心财务部、人力资源中心人力资源部、综合服务中心综合服务部。

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