岗位职责

1.根据公司总体业务发展规划，制定机构年度发展规划、工作目标及工作计划，并对计划实施督导、检查与推动。
2.根据年度工作计划，指导与督促公司各项业务政策、目标的制定、实施及达成。
3.遵守总公司年度预算政策，统筹规划资源配置，合理准确分配预算。
4.选拔、指导、培养与考核管理干部，有效管理合理激励。
5.建设团队文化，强化核心价值观。
6.合法合规经营，落实公司各项经营管理制度。
7.与当地有关部门或媒体建立良好的公共关系，为业务的开展创造有利的环境。
8.其他三级机构经营管理工作。

岗位要求

1.本科及以上学历，保险、金融、法律、管理专业。
2.5-10年（相关）领域工作经验，其中5年以上管理经验。
3.熟悉国家政策信息，熟悉保险行业及寿险经营管理。
4.具有良好的具备良好的统筹规划、决策判断、业务推动、团队管理及组织协调能力、抗压能力、时间管理能力、目标管理能力、包容能力、公关能力，服务意识强、执行力强。
5.符合监管任职资格要求。
6.年龄原则在50周岁以下。